Je kunt niet alles zelf blijven doen.
Je bent succesvol als ZZP'er, maar je loopt tegen grenzen aan. Je wilt groeien, mensen aannemen, maar hoe verander je van "ik" naar "wij" zonder je persoonlijke touch te verliezen?
Plan een gesprekHerken je dit?
De groei-paradox
Opschalen brengt uitdagingen die je als ZZP'er niet had.
Identiteitscrisis
Ben je nog steeds "Jerrian van Security" of word je "Security Solutions BV"? Je persoonlijke merk is waardevol, maar schaalt niet.
Marketing moet meegroeien
Je website, je LinkedIn, je hele verhaal - het is allemaal op jou gericht. Hoe verander je dat zonder opnieuw te beginnen?
Klanten willen jou
Je klanten kozen voor jou, niet voor een team. Hoe overtuig je ze dat je collega's net zo goed zijn?
Tijd voor strategie
Je bent gewend alles zelf te doen. Nu moet je delegeren, processen opzetten, en nadenken over de lange termijn. Waar begin je?
Gecontroleerd opschalen
We helpen je de transitie maken van personal brand naar bedrijfsmerk - zonder te verliezen wat je succesvol maakte.
Stap 1: Analyse huidige merk
Wat maakt jouw personal brand sterk? Welke elementen wil je behouden? Wat moet veranderen om te kunnen schalen?
Stap 2: Nieuwe merkstrategie
We definiëren hoe je bedrijfsmerk eruit moet zien. Verdwijnt jouw naam? Wordt het een paraplu? We vinden de juiste balans.
Stap 3: Website transitie
Van "ik" naar "wij" - een website die ruimte biedt voor een team, maar de persoonlijke touch behoudt die klanten waarderen.
Stap 4: LinkedIn strategie
Hoe combineer je je personal brand met een bedrijfspagina? We zetten een strategie op waarin beide elkaar versterken.
Aanbevolen diensten
De transitie van ZZP naar team vraagt om doordachte keuzes.
Wat kun je verwachten?
Een identiteit die groeit met je team
Klanten snappen de transitie en blijven aan boord
Marketing die niet elke keer opnieuw moet bij een nieuwe hire
Van ZZP-look naar serieus bedrijf
Veelgestelde vragen
Moet ik mijn eigen naam loslaten?
Niet per se. Er zijn verschillende modellen: van volledige rebrand tot een hybride vorm. We kijken wat past bij jouw situatie en ambities.
Wat als mijn eerste hire niet werkt?
Je marketing moet flexibel zijn. We zorgen dat je website en verhaal werken of je nu solo bent of een team van 10.
Hoe houd ik de persoonlijke touch?
Jouw verhaal, visie en aanpak blijven centraal staan - ook in een bedrijfsmerk. We zorgen dat je DNA zichtbaar blijft.
Klaar voor de volgende stap?
Plan een gesprek en we bespreken hoe je gecontroleerd kunt opschalen.
Plan een gesprek